Strategy& Bewerbung: Ablauf, Auswahltag, Praktikum

Die Strategy& Bewerbung läuft in Deutschland und Österreich nur über das Karriereportal: Unterlagen hochladen, spätestens nach drei Wochen Rückmeldung, dann ein virtueller Auswahltag. Im Praktikum führst du drei Interviews, im Direkteinstieg bis zu vier, jedes mit persönlichem Gespräch und Case, mindestens eins auf Englisch. Feste Bewerbungsfristen nennt Strategy& nicht (Stand 11. November 2026).

Wie läuft die Strategy& Bewerbung ab?

Bewerbung im Karriereportal, Prüfung durch das Karriere-Team, Rückmeldung innerhalb von drei Wochen, virtueller Auswahltag, Ergebnis direkt im Anschluss. So beschreiben es die Seiten für Student:innen und Absolvent:innen von Strategy& Deutschland, gelesen am 11. November 2026. Klick auf einen Schritt, um zu sehen, was Strategy& dort prüft und womit du ihn übst. Alle Übungen auf dieser Seite laufen auf Englisch.

Bewerbungsprozess

Von der Bewerbung zum Angebot bei Strategy&

PortalGesprächCaseEnglischErgebnis

Dich und deinen Weg erklären

Jedes Interview am Auswahltag enthält ein persönliches Gespräch: Motivation, Erfahrungen, warum Strategy&.

Persönliches Interview üben (Englisch) →Read this step ↓

Einen Case strukturieren

Zu jedem Interview gehört ein Case. Strategy& bietet nach der Einladung einen Case-Vorbereitungsworkshop an.

Markteintritts-Case Schritt für Schritt →Read this step ↓

Ein Interview auf Englisch

Mindestens ein Interview läuft auf Englisch, im Praktikum genau eins von drei.

Ganzen Case laut auf Englisch üben →Read this step ↓

Ergebnis direkt im Anschluss

Das Ergebnis erfährst du direkt nach dem Auswahltag. Ein Gehalt nennt Strategy& in den Anzeigen nicht.

Gehälter bei Strategy& (auf Englisch) →Read this step ↓

Unterlagen hochladen

Lebenslauf, Zeugnisse ab Abitur, Praxisnachweise. Nur über das Karriereportal, nie per E-Mail. Lass deinen Lebenslauf vorher bewerten.

Opening resume uploader...

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Strategy& unterscheidet drei Wege. Der Auswahltag gilt für Praktikum und Direkteinstieg, Berufserfahrene haben einen eigenen Ablauf:

Die Angaben stammen von den Seiten für Student:innen, Absolvent:innen und Berufserfahrene. Wie sich dieser Ablauf von anderen Beratungen unterscheidet, zeigt unser Überblick zum Bewerbungsprozess in der Unternehmensberatung.

Was ist Strategy& innerhalb von PwC?

Strategy& ist seit 2014 die globale Strategieberatung im PwC-Netzwerk, hervorgegangen aus Booz & Company. So steht es in der FAQ von Strategy& Deutschland. Strategy& arbeitet in einer wachsenden Zahl von Projekten mit PwC-Kolleg:innen zusammen („Strategy through Execution“), rekrutiert aber als eigene Marke mit eigenem Portal und eigenem Auswahltag. Laut der Seite Warum Strategy& arbeiten weltweit über 4.500 Strategie-Expert:innen für Strategy&. In Deutschland und Österreich wählst du bei der Bewerbung eines von sieben Offices: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Stuttgart oder Wien. Die Wahl beeinflusst den Auswahlprozess laut FAQ nicht und lässt sich bis zum Vertrag ändern.

Eine eigene Umsatzzahl für Strategy& in Deutschland veröffentlicht die Karriereseite nicht. Umsätze von PwC Deutschland beschreiben die ganze Prüfungs- und Beratungsgesellschaft, nicht Strategy&. Wer die PwC-Beratung oder andere Big-4-Häuser vergleicht, findet ihre Prozesse in unserem Guide zur Big 4 Bewerbung. Accenture Strategy und TTE Strategy, die bei der Suche nach „Strategy& Bewerbung“ oft mit auftauchen, sind andere Firmen mit eigenem Prozess.

Wann solltest du dich bei Strategy& bewerben?

Strategy& rekrutiert im Consulting ganzjährig und nennt keine feste Deadline für Praktikum oder Direkteinstieg, du kannst dich also jederzeit bewerben. Die FAQ verweist für Fristen und Vorlaufzeiten auf die einzelne Stellenausschreibung. Die vier Praktikums- und vier Associate-Anzeigen im Portal nannten am 11. November 2026 keine Frist. Nur für Berufserfahrene gibt Strategy& eine Vorlaufzeit an: spätestens drei bis vier Monate vor dem Wunschtermin.

Die Eventseite listete außerdem drei Campus-Termine: TU Wien Karrieremesse „TU.morrow“ am 12. November, einen Case Club Workshop an der TU München am 18. November und eine Unternehmenspräsentation an der WHU am 26. November 2026. Die Top-Events von Strategy& richten sich an Studierende ab dem 4. Semester; sobald sich eins öffnet, steht es oben auf der Eventseite mit eigener Frist. Laut FAQ ist eine Absage für ein Event keine Absage für deine Bewerbung, und eine Teilnahme ersetzt den regulären Prozess nicht.

Was du für die Planung brauchst, auf einen Blick:

Ein Praktikum von 8 bis 12 Wochen will mit Semesterferien oder einem Urlaubssemester zusammenpassen. Wenn du zusätzlich bei McKinsey oder Roland Berger mit festen Stichtagen ins Rennen gehst, plane Strategy& um diese herum. Alle Fristen der großen Beratungen stehen nebeneinander im Bewerbungsfristen-Überblick.

Welche Unterlagen gehören in die Strategy& Bewerbung?

Ein aktueller Lebenslauf, Zeugnisse und Notenübersichten ab dem Abitur, Nachweise über Praktika und Werkstudententätigkeiten und gegebenenfalls Arbeitszeugnisse. Das listet die FAQ. Je vollständiger, desto besser, schreibt Strategy&. Die Stellenanzeigen bitten außerdem um deinen bevorzugten Einstiegstermin und dein Wunsch-Office. Ein Anschreiben nennt Strategy& weder in der FAQ noch in den Anzeigen; Initiativbewerbungen nimmt es nicht an, du bewirbst dich auf eine konkrete Stelle.

Die Anzeigen für Praktikum und Associate nennen dazu diese Kriterien. Rechts das Werkzeug, mit dem du jedes vorbereitest:

Auslandserfahrung ist laut beiden Anzeigen ein Plus, kein Muss. Auch Beratungserfahrung ist laut FAQ keine Voraussetzung. Strategy& sucht ausdrücklich alle Fachrichtungen, von MINT über Jura und Medizin bis zu Geisteswissenschaften; Absolvent:innen ohne Wirtschaftsstudium bekommen zum Einstieg ein mehrtägiges MBA-Training mit der Universität St. Gallen. Für Events empfiehlt Strategy& einen übersichtlichen Lebenslauf mit vollständigen Noten ab dem Schulabschluss, auf Deutsch oder Englisch, und bei ausländischen Abschlüssen die Originalskala. Das ist auch für die Stellenbewerbung ein guter Maßstab.

Wie bekommst du ein Praktikum bei Strategy&?

Ab dem 5. Semester, für 8 bis 12 Wochen, ganzjährig an allen sieben Standorten in Deutschland und Österreich. Die Seite für Student:innen beschreibt das Praktikum als Einsatz als volles Teammitglied, in der Regel mit zwei Projekten, einem Mentor oder einer Mentorin und Trainings. Abschlussarbeiten bietet Strategy& derzeit nicht an.

Vier Praktika waren am 11. November 2026 ausgeschrieben: Strategy Consulting ohne Zusatz im Titel sowie mit Schwerpunkt Operations, Financial Services und Digital and Technology. Den Schwerpunkt wählst du also schon bei der Bewerbung.

Das Praktikum kann den Festeinstieg verkürzen: Wer im Praktikum überzeugt, kommt ins Strategy& Talent Program. Laut Strategy& gibt es dann einen verkürzten Auswahlprozess für den Festeinstieg als Associate; du meldest dich nach dem Master direkt bei deinem Recruiting-Kontakt. Ohne Aufnahme ins Programm durchläufst du den regulären Prozess. Wie Strategy& das Praktikum in den USA und Großbritannien organisiert, steht im Strategy& Internship Guide (auf Englisch); für Deutschland gelten die Angaben hier.

Gibt es bei Strategy& einen Online-Test?

Keine der deutschen Karriereseiten von Strategy& erwähnt einen Online-Test. Weder die FAQ noch die Seiten für Student:innen, Absolvent:innen und Berufserfahrene noch die Anzeigen nennen einen Test zwischen Bewerbung und Auswahltag (gelesen am 11. November 2026). Wir behaupten deshalb keinen. Wenn deine Einladung einen Test nennt, gilt die Einladung.

Die Rechenarbeit kommt trotzdem, nur im Case: Kosten, Einsparungen, Kapazitäten. Wie Online-Tests bei anderen Beratungen aussehen, zeigt der Guide zu Online-Tests in der Unternehmensberatung. Bewirbst du dich parallel bei PwC selbst, also nicht bei Strategy&, erklärt der PwC Assessment Test Guide (auf Englisch) dessen Test.

Wie läuft der Auswahltag bei Strategy& ab?

Virtuell, mit drei Interviews im Praktikum und bis zu vier im Direkteinstieg; jedes besteht aus einem persönlichen Gespräch und einem Case, und mindestens eins ist auf Englisch. Das steht auf den Seiten für Student:innen und Absolvent:innen. Das Ergebnis erfährst du direkt im Anschluss.

Der Case. Strategy& rät, dich „vor allem auf das Lösen von Case Studies“ vorzubereiten, und bietet Eingeladenen einen eigenen Case-Vorbereitungsworkshop an. Ob der Case interviewer- oder kandidatengeführt ist, wie lang er dauert und ob es schriftliche Cases gibt, veröffentlicht Strategy& Deutschland nicht. Plane deshalb für beides: Lege die Struktur selbst vor und führe das Gespräch, aber reagiere sauber, wenn dein Gegenüber mit einer Grafik oder einer Rechenfrage übernimmt. Weil du dich für eine Practice wie Operations, Financial Services oder Digital and Technology bewerben kannst, lohnt es sich, Cases aus dieser Branche zu üben. Das ist unser Rat, keine Angabe von Strategy&. Am nächsten an einem echten Case-Interview kommst du, wenn du einen ganzen Case laut durchspielst, auf Englisch wie im englischen Interview:

Noch nie einen Case von Anfang bis Ende geführt? Starte mit der Methode: Frage verstehen, strukturieren, Daten anfordern, Empfehlung geben.

Learn the case method

One dense lesson, each step linked to the drill that trains it.

Start the free lesson

Für die Operations-Practice passt ein Turnaround in der Logistik. MetroFresh ist ein eigener Übungscase von Road to Offer, kein Material von Strategy&:

Übe einen Operations-Case für Strategy&

Retail Supply Chainmittel

Case starten

Das persönliche Gespräch. Strategy& schreibt: „Be yourself!“ und will die Person hinter der Bewerbung kennenlernen. Bereite eine kurze Vorstellung, drei Geschichten aus Studium und Praktika und eine klare Antwort auf „Warum Strategy& und nicht PwC oder eine andere Strategieberatung?“ vor. Berufserfahrene bekommen laut Strategy& zusätzlich konkrete Fragen zu bisherigen Projekten und fachlichen Schwerpunkten. Du kannst ein persönliches Interview mit Nachfragen üben (auf Englisch). Typische Fragen und eine Beispielantwort auf „Why Strategy&?“ sammelt unser Guide zu Strategy& Behavioral Interview Questions (auf Englisch), Case-Format und Beispiele der Strategy& Case Interview Guide (auf Englisch).

Die Sprache. Das englische Interview ist ein ganzes Interview, nicht nur ein Teil. Übe Zahlen, Strukturen und Empfehlungen deshalb in beiden Sprachen laut. Wie andere Beratungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz die Sprache regeln, steht im Guide Case Interview auf Deutsch oder Englisch.

Wie bereitest du dich in vier Wochen auf Strategy& vor?

Vier Wochen in der Reihenfolge des Prozesses: Unterlagen, Case-Struktur, persönliches Gespräch, dann ein ganzer Auswahltag in beiden Sprachen. Jede Zeile hat ein Werkzeug und ein einfaches Kriterium, wann du weitergehen kannst. Die Übungen laufen auf Englisch.

Wenn du mehr Zeit hast oder parallel andere Beratungen planst, baut dir der Plan unten eine Woche für Woche passende Vorbereitung für Strategy&.

Dein Vorbereitungsplan für Strategy&

Meinen Plan erstellen

1

Das Format verstehen

16 Schritte

• Lerne, Cases zu lösenGeführtes Lernen · 35 min
• Die Methode fürs Case-InterviewLektion · 8 min
• Profitabilität und Turnaround: AfrihealÜbung · 5 min
• Profitabilität und Turnaround: Berty BankÜbung · 5 min

Mit welchen Cases übst du für Strategy&?

Mit Cases aus den Themen, für die Strategy& Praktikant:innen und Associates sucht: Operations, Wachstum und Markteintritt, Transaktionen. Die vier Cases unten stammen aus der Bibliothek von Road to Offer (Operations, Markteintritt, M&A, Biopharma) und laufen mit einem KI-Interviewer auf Englisch. Es sind keine Original-Cases von Strategy&; mehr Auswahl sammelt die Seite PwC und Strategy& Practice Cases (auf Englisch).

Starte hier: Coolant Co. US Market Entry, ein Markteintritts-Case für einen Hersteller von Kühltechnik für Rechenzentren: 8 Fragen, 2 Exhibits, Median 24 Minuten.

Case (Stil, Branche)	Quant-Schwierigkeit	Qualitative Schwierigkeit	Was du rechnest	Median-Zeit
Coolant Co. US Market Entry (BCG, Kühltechnik für Rechenzentren). 8 Fragen, 2 Exhibits.Kühltechnik für RechenzentrenQuant-Schwierigkeit leichtQualitative Schwierigkeit mittel24 min· (28 Runs)Try free	leicht	mittel	Amortisation in zwei Jahren je Eintrittsoption	24 min(28 Runs)24 Min. (28 Runs)	Try free
TravelLine Call Center Optimization (BCG, Kundenservice, Operations). 8 Fragen, 2 Exhibits.Kundenservice, OperationsQuant-Schwierigkeit schwerQualitative Schwierigkeit mittel25 min· (27 Runs)Try free	schwer	mittel	Benötigte Agents aus dem Treiberbaum, Effekt von Self-Service	25 min(27 Runs)25 Min. (27 Runs)	Try free
NorthStar Logistics Acquisition of RouteWave TMS (BCG, Logistik-Software, M&A). 8 Fragen, 4 Exhibits.Logistik-Software, M&AQuant-Schwierigkeit mittelQualitative Schwierigkeit schwer20 min· (39 Runs)Try free	mittel	schwer	EV/EBITDA-Multiple des Kaufpreises gegen Vergleichsfirmen	20 min(39 Runs)20 Min. (39 Runs)	Try free
Biopharma Outsourcing to Mexico (BCG, Biopharma-Produktion). 7 Fragen, 1 Exhibit.Biopharma-ProduktionQuant-Schwierigkeit leichtQualitative Schwierigkeit mittel22 min· (36 Runs)Try free	leicht	mittel	Jährliche Einsparung durch Verlagerung	22 min(36 Runs)22 Min. (36 Runs)	Try free

Fragen, Exhibits und Median-Zeit: Zahlen der Road-to-Offer-Bibliothek aus abgeschlossenen Runs, Stand 6. November 2026.

Zwischen zwei ganzen Cases:

• Cases zum Lesen: die kostenlose Casebook-Bibliothek mit gelösten Cases aus Hochschul-Casebooks.
• Struktur: die Case-Struktur-Übung, ein Lösungsbaum in zwei Minuten.
• Diagramme: die Diagramm-Übung, mit Erklärung zu jeder Wahl.
• Rechnen: das Case-Mathe-Training ohne Taschenrechner und der Leitfaden zum Market Sizing Schritt für Schritt (auf Englisch).
• Persönliches Gespräch: der Interview-Simulator mit Nachfragen.

Was passiert nach dem Auswahltag und nach einer Absage?

Nach dem Auswahltag hörst du das Ergebnis sofort; nach einer Absage kannst du dich laut FAQ jederzeit erneut bewerben. Strategy& wünscht sich, dass du dich seitdem weiterentwickelt hast, etwa durch Praxiserfahrung oder neue akademische Leistungen. Eine Mindestwartezeit nennt die FAQ nicht.

Mit Zusage und Master startest du laut der Seite Warum Strategy& als Associate Consultant; danach folgen Senior Associate Consultant, Manager oder Senior Manager und Director. Pro Stufe verbringst du laut FAQ in der Regel zwei bis drei Jahre. Nach etwa zwei Jahren kannst du dich für ein MBA-Sponsorship oder eine Promotionsförderung bewerben. Ab dem ersten Tag bekommst du zwei Mentor:innen.

Ein Gehalt nennen weder die Anzeigen noch die FAQ. Spannen nach Stufe und Land stehen im Guide Strategy& Salary (auf Englisch); Gehälter in deutschen Beratungen vergleicht der Überblick zum Unternehmensberater-Gehalt. Ein Firmenprofil mit Vergleich zu den MBB-Beratungen bietet Strategy& Consulting (auf Englisch). Die Prozesse anderer Beratungen findest du in unseren Guides zur McKinsey Bewerbung, BCG Bewerbung, Roland Berger Bewerbung und Kearney Bewerbung.